Team marketing rivoluzionato: la nostra formazione professionale.. e non solo
Ricerca risorsa, inserimento e formazione
Abbiamo gestito l’intero processo: dalla ricerca e selezione della risorsa ideale, all’inserimento e formazione sul campo. Risultato? Un team ingrandito e pronto a raggiungere nuovi obiettivi con maggiore efficienza.
Ricerca accurata e selezione mirata
Abbiamo individuato 30 potenziali candidati attraverso annunci su piattaforme di ricerca del personale, selezionati in base a competenze specifiche ed esperienze pregresse. Dopo un primo screening, abbiamo condotto videocall approfondite con i profili più promettenti, utilizzando domande mirate per valutare sia le hard skills che le soft skills.
Alla fine del processo, abbiamo presentato i 3 migliori candidati all’azienda per una valutazione finale. La risorsa scelta ha quindi iniziato un percorso di formazione intensiva per garantire un’integrazione efficace e immediata.
Formazione intensiva e affiancamento
Una volta selezionata la risorsa, abbiamo avviato un programma di formazione personalizzato: 3 mesi di training a stretto contatto con il team e un mese di affiancamento per assicurare una perfetta integrazione nei processi aziendali.
Il percorsodi formazione ha coperto tutte le aree chiave della comunicazione digitale e gestione dei contenuti:
- Piano editoriale e comunicazione online
- Value proposition e analisi dei dati
- Campagne pubblicitarie sui Social Media
- Intelligenza artificiale e automazione
- Project management e gestionale
- Ottimizzazione campagne pubblicitarie
- Gestione, funzionamento e utilizzi del sito web
Grazie a questo percorso intensivo, la nuova risorsa è ora pienamente operativa e pronta a contribuire con competenze aggiornate e una visione strategica in linea con gli obiettivi aziendali.
